8:35 - 8:45
Köszöntő

Köszöntő

Giltán Tivadar, Fundamenta-Lakáskassza Zrt.

A konferencia moderátora: Gábor Zsolt, ügyvezető, Procurcon Kft.

8:45 - 9:30
Mi Magyarország játéktere a változó globalizációs keretek közt?

Mi Magyarország játéktere a változó globalizációs keretek közt?

Orbán Krisztián, Oriens

A globalizációs keretek, amelyekben az elmúlt harminc évet töltöttük, a végüket járják. Új rend, új szabályok vannak kialakulóban. Az előadás azt boncolgatja, hogy mi lesz Magyarország mozgástere, lehetőségei ebben az új környezetben.

9.30 - 10.15
A magyar energetika jelenlegi kihívásai és a hazai gázpiaci kilátások

A magyar energetika jelenlegi kihívásai és a hazai gázpiaci kilátások

Pletser Tamás, Erste Befektetési Zrt.

Vajon a következő évek kihívásainak sikerül-e a magyar energetikának megfelelnie? Az energia trillema – fenntarthatóság, energiaellátás biztonsága és megfizethetőség – háromszögéből melyik eleme lesz hangsúlyos a következő években. Miként fog ez hatni a földgáz és elektromos áram árára rövid és középtávon Magyarországon. Lesz-e ismét árrobbanás ezeken a piacokon?

10:15-10:45

MLBKT Szakmai Díjátadó

10.45- 11.15

Kávészünet

11:15-12:30
M.I. és mi - hol vannak a Mesterséges Intelligencia határai?

M.I. és mi - hol vannak a Mesterséges Intelligencia határai?

Gábor Zsolt, ProcurCon Kft.

Szekció és kerekasztal vezető: Gábor Zsolt, ügyvezető, ProcurCon

Kondé Bálint, Adat és Mesterséges Intelligencia megoldás szakértő, Microsoft Magyarország, Bali Gabriella, Regionális Beszerzési Vezető, Közép-Kelet-Európa, Microsoft / Marján Balázs, Director of Business Intelligence, Fundamenta-Lakáskassza Zrt.

A Mesterséges Intelligencia (MI) az élet egyre több területére gyűrűzik be és lassan már a Te munka-ajtódon is kopogtat. Persze nem mindenkihez egyszerre jön (mint a Mikulás). Vannak, akik még az ERP bevezetését mérlegelik, és vannak akik már csak az MI-vel tudnak hatékonyságot növelni. Ahogy a társadalom úgy a gazdasági működés spektruma is tágul, az élenjárók egyre messzebb kerülnek a lemaradóktól. Az új megoldások, főleg ha nem érezzük biztosan a kontroll pontokat, egyúttal számos kockázatot is hordoznak. Az MI ma még valamennyit téved, sőt már csal is, de jóval gyorsabban tanul mint az ember. Van-e elméleti határa az MI térnyerésének, vagy azt a határt csak a véges gondolkodású Homo Sapiens (az az mi) szeretné ott látni…
 
Az MI és mi – konferenciánkon ezúttal már a legnagyobb blokkot ennek a témának szenteljük, egy rövid előadás, egy kis demo és egy jó kis panel beszélgetés egyvelegével tekintjük át mi (lesz e kérdésben) a helyzet 2023 májusának 10. napján.

12:30-13:30

Ebéd

13:45– 15:45

HR kihívások a beszerzésben: amikor a beszerzési vezető HR kérdésekkel is kell hogy foglalkozzon

Szekció

Szekció és kerekasztalvezető: Stréer Valéria, szervezetfejlesztési szakember, tréner, szupervizor, coach, SV & Partners


 

Milyen HR területekre szükséges fókuszálnia a sikeres beszerzési vezetőnek?
HR szekciónkban többek között olyan kérdésekre keressük a választ:
Mi az ami, ma bevonzza az embereket a cégekhez? Mennyit és hogyan változtak a bér és egyéb juttatások a tavalyi évhez képest?
Mit nyerünk a nemzetközi csapatokkal és mik a kulturális különbségekből adódó kihívások és lehetőségeink?
Hogyan fejlesszük a csapatainkat? Milyen oktatási megoldások támogatják a sikeres csapatokat?

13:45 – 14:25

Beszerzők bére - a piaci változások tükrében

Moldován Krisztián, Team Leader Procurement&Supply Chain/ Sales&Marketing&HRHays Hungary Kft.;  Pécs László, Head of projects, Alstom Transport Hungary Zrt.


Beszerzőként a piacismeret elengedhetetlen, ez nem kíváncsiság, hanem a szakmaiság, a tudatos, beszerzési vezető alapvető tulajdonsága. 

Első beszélgetésünkben rátekintünk a beszerzési vezetők bérére, és mennyit változtak a tavalyi évhez képest. Milyen egyéb juttások fontosak számunkra? Gépjármű? Home office? Vagy valami más? Arról is beszélgetni fogunk, hogy mi motiválja a jelölteket és hogyan tudjuk őket megtartani, cégünkhöz csábítani? Van-e különbség a különböző generációk igényeiben?

14:25 – 15:05

Erőforráshiány a beszerzésben: külföldi munkavállalok alkalmazása

Kardos Zsolt, Head of Operations Services, Nokia/  Jáhny Ákos, CEO, Get Work Trend Kft. /Weninger Zsolt, bp BSC Kft., Global Sourcing Manager / Stréer Valéria, szervezetfejlesztési szakember, tréner, szupervizor, coach, SV & Partners


Egyre több helyen alkalmaznak a cégek külföldi munkavállalókat. Már nemcsak a blue colar, hanem a white colar területe is érintett.

Hogy érinti ez a beszerzés területét? Milyen üzleti érdek állhat amögött, hogy külföldi szakembert foglalkoztassunk? Mik a kihívások? És hogyan tudjuk azokat feloldani?

Milyen előnyök származhatnak ebből?

Konkrét történetken keresztül ismerhetjük meg a különböző kultúrák együttes munkájából származó előnyöket, lehetőségeket és tapasztalatokat.

Végül ráláthatunk arra is, hogy milyen tudással kell rendelkeznie annak a 21. századi beszerzési vezetőnek, aki multikulturális csapattal dolgozik?

15:05 – 15:45

A szép új világ beszerzői  

Vörösmarty Gyöngyi, egyetemi docens, Budapesti Corvinus Egyetem /Hemrichné Hollósi Andrea,Beszerzési, Logisztikai és Üzemeltetési Igazgató, Yettel Magyarország Zrt. Pálmai Antal, beszerzési igazgató, MVM Zrt.


Milyen kompetenciák szükségesek? Hogyan változott és hogyan fog ez változni? 

Milyen eszközeink vannak? Tapasztalt vagy junior beszerző felvétele?  

Mi a képzések szerepe? 

 

15:45 – 16:05

Kávészünet

Kávészünet

13:45– 15:45

Az üzleti szereplők reakciói a szép új világra

Szekció

Szekció és kerekasztal vezető: Azurák Zsolt, Beszerzési igazgató, Euronics Műszaki Áruházlánc / Vöröskő Kft.

13:45 – 14:25

Beszerzési Trendek

Szekció

Schannen Frigyes, Managing Partner, Roland Berger
Gréczi Milán, Kiszervezési és Beszerzési vezető, Raiffeisen Bank Zrt.

14:25 – 15:05
Megváltozott kapcsolattartás a beszállítókkal

Megváltozott kapcsolattartás a beszállítókkal

Bisztray Márta, KRTK

Békés Gábor, tudományos főmunkatárs, CEU és KRTK Közgazdaságtudományi Intézet

Mennyi beszállítója van a kis és nagy vállalatoknak, milyen különbségek vannak iparágak és tulajdonosi háttér szerint? Mekkora a legfontosabb beszállítók szerepe? Mások-e a vasi és csongrádi cégek? És hogyan változott mindez a Covid után? A Közgazdaságtudományi Intézet KSH adatokat használó egyedülálló projektje lehetővé teszi ezeknek a kérdéseknek a megválaszolását. Ezután egy most induló felmérés kapcsán beszélgetünk a konferencia résztvevőivel a vevő-beszállító kapcsolatoknak az előbbi statisztikákban nem tükröződő aspektusairól. Hogyan változott annak a kockázata, hogy egy beszállító nem tud szállítani? Milyen hatása lenne, ha ismét nem lehetne utazni és személyesen beszélni a beszállítókkal? Ezekről és hasonló témákról kérdezünk a felmérésben és beszélgetünk.

15:05 – 15:45
Vásárlói szokások megváltozása és ezek hatása a beszerzésre

Vásárlói szokások megváltozása és ezek hatása a beszerzésre

Azurák Zsolt, Euronics Műszaki Áruházlánc / Vöröskő Kft.

Azurák Zsolt, Beszerzési igazgató, Euronics Műszaki Áruházlánc / Vöröskő Kft.

15:45 – 16:05

Kávészünet

Kávészünet

13.45 - 15.45

IT kihívások a beszerzésen

Szekció

Moderátor: Szabó Ákos, Fluenta, CEO

13.45 - 14.25
Adatvédelmi és IT biztonsági kihívások a beszerző szemével

Adatvédelmi és IT biztonsági kihívások a beszerző szemével

Simon Zoltán, Raiffeisen Bank Zrt.,

Simon Zoltán, Head of Procurement and Outsourcing, Raiffeisen Bank Zrt.

Expandál a világunk, az IT kihívások az utóbbi években egyre fontosabbá váltak a beszerzés területén. Kiadjuk-e féltett adatainkat a beszállítóknak? Mi lesz a sérülékenységgel? Az előadás első felében a legfontosabb adatvédelmi és IT biztonsági kihívásokra fókuszálunk beszerzői szemmel- gyakorlati példákon keresztül.

14:25 – 15:05
Felforgató technológiák a kanyarban? Az intelligens automatizálás (IA) jelen helyzete és jövője

Felforgató technológiák a kanyarban? Az intelligens automatizálás (IA) jelen helyzete és jövője

Szabó Ákos, Fluenta

IA – AI – BPM – RPA – WF – WTF? What's the future? Oly’ sok a HBR, hogy csak kapkodjuk a fejünket. Megannyi új lehetőség előttünk, és elszalajtott mögöttünk. A második blokkban a hatékonyságjavító technológiák kerülnek fókuszba.

15:05 – 15:45

Beszéljük ki a mesterséges intelligenciát: mit fogunk tudni használni ebből?

Kerekasztal-beszélgetés

Szabó Ákos, CEO, Fluenta / Orbán Miklós, Managing Partner, OPL gunnercooke

Berúgta az ajtót a ChatGPT? - barát vagy ellenség? A harmadik blokkban - a délelőtti hasonló témájú plenáris folytatásaként - egy interaktív beszélgetés során gyakorlati kérdésekre keressük a választ a hallgatósággal.

15:45 – 16:05

Kávészünet

Kávészünet

16.05 - 17.05
Óceán átevezéstől a Déli-sarkig

Óceán átevezéstől a Déli-sarkig

Rakonczay Gábor, extrém sportoló

Hogyan kezeljük a krízishelyzeteket és teljesítsünk nagy nyomás alatt?

Miként érhető el a kellő fókuszáltság céljaink elérésében és növelhető rezisztenciánk?

A csapatmunka és egyéni célelérés összehangolása.

 

Rakonczay Gábor extrém sportoló, kétszeres Guinness világrekorder és többszörös magyar rekorder. Hatszoros óceánátkelő hajós, az amerikai Év Kalandja Díj és a Magyar Formatervezési Díj tulajdonosa.

Az első magyar páros óceán átevező csapat tagja és a világon az egyetlen ember, aki átkenuzott egy óceánon.

Ultrafutó világbajnok, aki rendszeresen több száz kilométeres futásokat teljesít. Kétszer átkelt Grönlandon és egy 44 napos expedícióval elérte a Déli-sarkot. 5 könyv szerzője és eddig 5 országban, több mint 250 ezer ember hallotta célmegvalósítással kapcsolatos előadásait.

 

17:05 - 17.10
Zárszó

Zárszó

Giltán Tivadar, Fundamenta-Lakáskassza Zrt.